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1: ばーど ★ 2019/04/20(土) 13:03:47.45 ID:fyCPWg8l9
2020年の受動喫煙防止法全面施行を前に禁煙意識が高まる中、東京都医師会や日本対がん協会、21の企業が参画する禁煙推進企業コンソーシアムが4月18日に発足した。

各社が連携し、政府が掲げる「2022年の国内喫煙率12％」の達成に貢献することを目的としている。コンソーシアムには現在、オムロンヘルスケア、龍角散、協和発酵キリンなど、医療や健康に関わる企業が多い。今月上旬、2020年入社の新卒採用で「非喫煙者」を求めると発表した損保ジャパン日本興亜ひまわり生命も名を連ねる。

■従業員喫煙率7.7％のロート製薬は「2020年4月にゼロ」を目指す

会員企業は喫煙率のマイルストーンを設定し、各会員の目標達成を相互にサポートすることが求められる。社内喫煙率低下に向けた具体的な取組みを共有し、合同で各企業の社内喫煙率や成果を公表する。

会員企業のひとつ、アフラック生命保険では、リースカーやオフィス内の禁煙に加えて昨年から就業時間内の全面禁煙や、社内で実施する歓送迎会、懇親会といった宴席での禁煙を始めた。同社広報担当者は「たばこ休憩で席を立つ人が目に見えて減っている」と、効果を実感している。社内の喫煙率も2016年の18.2％から、2017年に17.6％、2018年に15.7％と、着実に減少している。

2019年4月の従業員喫煙率が7.7％と一桁台のロート製薬は、「2020年4月までに全従業員の喫煙率をゼロにする」という目標を掲げている。コンソーシアムに加入したのは「まずは企業や団体が中心となり、喫煙による健康被害のない社会を作ろう」という趣旨に賛同したためだ。

同社では今年1月から「健康社内通貨 ARUCO（アルコ）」を導入した。従業員の健康的な生活習慣や行動によってコインが獲得でき、貯まったコインは健康的な食事やリフレッシュ体験、社内セミナーなどに利用できる。

コイン獲得方法の1つに「非喫煙・卒煙」を盛り込み、非喫煙者であればこれまでの喫煙習慣の有無にかかわらず毎月500コイン、年間では6000コインがノースモーキング手当として付与される。2018年4月以降に卒煙に成功した社員には、1回限定で卒煙ボーナスとして1万コインを付与するなど、禁煙のインセンティブを設けている。

コンソーシアムの入会は企業規模に関わらず可能。今後は6月、9月、12月、3月と定期的に会合を開き、会員企業の取り組みを共有することを予定している。

2019.4.19
キャリコネニュース
https://news.careerconnection.jp/?p=70499

禁煙推進企業コンソーシアム
https://kinen-support.com/wp-content/themes/wp-kinen/pamphlet/panf.pdf

5: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:07:05.47 ID:8MZlruLy0
>>1
何がタバコ休憩だボケ
さぼりだろうが

18: 通りすがりの一言主 2019/04/20(土) 13:13:21.42 ID:eKqyojqC0
>>1
休憩時間以外にタバコ吸わさなけりゃいいだろ。

73: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:51:46.55 ID:wg3/Jd9N0
>>1
残業より深刻な詰め込み労働
ライン工なら考えられない

137: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 18:10:02.20 ID:5QW7VYcs0
>>1
自ら社畜を買って出るとは(笑)
どんな仕事も能力だからタバコなんて関係ねえし

158: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 18:30:11.25 ID:6qnkSDvh0
>>1
逆に喫煙者のみを採用し、大量に吸う人に手当をつけるのはどうだろうか
終身雇用を考えなくとも、自滅してくれるかもな

2: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:04:10.21 ID:22TvKTBM0
いいね！！

3: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:06:08.39 ID:uqIywfI70
たばこ離席は構わんが、臭いまま部屋に戻るなや
喫煙者は全員年俸制にしろ

57: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:05:25.10 ID:IIToFjw40
>>3>喫煙者は全員年俸制に
なんのこっちゃ

139: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 18:13:24.62 ID:CXdcr79M0
>>57
残業代出すなってことじゃねえ？

4: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:06:26.93 ID:Kk8x3cpb0
差別決定

8: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:08:22.81 ID:1e4XDBrq0
昔話だが、喫煙場所でタバコ吸いながらだと、リラックスしていろんな人と話できたんだけどな。
俺が新入りの時、社長とか常務とか部長とかさ。

27: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:20:35.21 ID:a1TnSzPT0
>>8
タバコ吸わなきゃリラックスできずまともに上司と話もできないのがまず甘え

38: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:32:02.36 ID:7YGuhFiE0
>>27
違う、そうじゃない

60: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:07:07.30 ID:IIToFjw40
>>8
そんな昔から喫煙場所あったのか
やっぱり毒だな

9: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:08:33.62 ID:kQ4sRysI0
こうやって社畜が慣らされていくんだな。
俺はタバコを吸わんが、休憩で席を立つこと自体規制されてんだぜ。
普通は文句言うべきだと思うけどな。

50: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:50:59.90 ID:wXRX9km90
>>9
そうじゃない、タバコを吸う人間と吸わない人間で離席時間に差が出るのに
給料が同じだと不公平だろ。

59: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:06:35.87 ID:V5ijYWEU0
>>50

なんで？　休憩なんて裁量なんだから差が本当にでるならそれは能力の差か
短時間の人が離席する事自体必要としてないかどちらかでしょ？

正直喫煙休憩とやらが問題になる理由がワカラン。　不公平という理由で。

時給労働者ならそれはサボリの場合あるだろうけどね。なんかごっちゃになってる気がする。

64: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:33:59.08 ID:VvaPA8Q50
>>59
仮に5分の喫煙休憩を朝・昼・夕方の1日三回とったとする
1日15分の離席だわな
1週間で75分
仮に1ヶ月25日働いたとすると、375分＝6時間ちょい

さて、このニコチン中毒患者が喫煙所でプカプカタバコを吸ってる6時間
職場で電話その他の対応してるの、だーれだ？

10: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:08:49.96 ID:r0xZcIAp0
喫煙場所以外でタバコ吸うやつ現行犯でなくても防犯カメラに映ってたら罰金にして欲しいわ
マナー悪いやつ多すぎ

11: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:09:31.03 ID:DMYcoLwm0
二日酔い社員も減給とかすれば？

12: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:09:41.88 ID:eOEfHfdB0
区別だろ？と思ってたけど流石に追い詰められてて草ｗ

会社に分煙場所があるヤツはまだマシかもｗ

13: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:11:48.86 ID:K6ktkXXx0
タバコ吸うやつさぁ

なんで生きてるの？

14: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:11:57.39 ID:FrixmgIp0
タバコ吸わないからワイは知らん

15: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:12:32.82 ID:9rhDm6nF0
いい時代になったね。
昔は職場で堂々と吸ってたからなあ。
机の両サイドの奴がどちらも喫煙者だから喫煙室から戻ったら口から焦げ臭い匂いがして嫌だった。

16: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:12:55.56 ID:HvHQSMQN0
うちの会社は社長が吸ってるからなぁ

19: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:14:16.06 ID:WCGvaymu0
喫煙したら解雇が妥当

21: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:16:10.55 ID:4uugosFm0
吸わない人しかとってないから手当もクソもないじゃん

22: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:16:46.66 ID:CBkrexCP0
減糖やエコ包装と同じように大多数の企業には利益しかないトレンドだからな。
自宅喫煙の自由まで奪うなら過激だが、職場禁煙は喫煙者の健康にとっても良い圧力だろ。

25: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:18:27.84 ID:w1J5Skkr0
ある中も対象にして。
あるハラ、いっき強要は犯罪だから。

28: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:21:22.85 ID:x5tCWHH/0
だから吸う奴から1分100円取ればいいんだよ

30: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:22:12.39 ID:0v3VYfiN0
うんこ休憩の離席が増えた

31: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:22:18.91 ID:BqytLw120
道交法違反者の採用は続けます

33: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:24:38.76 ID:SmL3lXDa0
喫煙者への虐待は許される虐待だと思う

36: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:27:43.00 ID:L3vMaTfs0
タバコ製造、販売禁止に

37: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:31:20.48 ID:ot69hiaj0
会社に居る間は飯を食わず休憩時はひたすらタバコ吸っている奴が居る
タバコ仙人か何かか？

39: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:33:27.77 ID:K6fp4p550
そりゃタバコ休憩は減るだろ
勤務時間や売上は変わったのか？っていう話をしろよ

41: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:39:50.21 ID:TsOxjZpe0
自分はタバコやらないけどタバコ休憩している人と仲良くなったら会社のいろんな人間関係がわかっていろいろ根回ししてもらえた
タバコ休憩って上下関係抜きでかなり情報が集まる場なんだなと思ったわ

42: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:39:51.86 ID:aywYDm6L0
俺、喫煙者だけど、家でしか吸わない。
外では絶対に吸わない主義だけど、この風潮が続くと、家でしか吸わない俺も淘汰されちゃうのか？
嫌だなぁ

43: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:40:48.37 ID:yBuEjav/0
家でしか吸わないのは別にいいんじゃない？

44: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:41:04.91 ID:MlXJc1Zk0
普通は、ニコチン中毒者を積極的に雇わないだろうね
病気治したほうがいい

45: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:42:46.17 ID:tsOk6HkD0
酒とタバコなんか無くても生きていける

46: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:44:33.49 ID:1qH096bC0
ニートが一人でもいる家族を殺しても無罪になる法律をつくるべき

47: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:45:56.96 ID:15HhWUH80
健康とかサボリ以前に、今この日本で煙草吸うようなアホは
雇いたくないってだけだろう

48: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:47:52.85 ID:LptutHkm0
喫煙しない奴は知らないだろうが仕事は喫煙室の何気ない会話で回ってるんだけどな

53: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:58:01.20 ID:dXQ11sEm0
不平等とかタバコ関係無く少しくらい休憩しろや
どんだけ根詰めるんだよ

54: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:58:24.97 ID:2bup+XEx0
社内を無理に禁煙にしなくて構わないから
非喫煙者に非喫煙手当を月1万円支給
非喫煙者の昼休憩を2時間にしてくれ

55: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 13:59:29.67 ID:7Q+xz5Id0
20年前はこの手法でも辞めなかったが今なら金ほしさで辞めれるｗ

56: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:00:17.35 ID:91XSLL2J0
外回りの喫茶休憩が最強だな
離席した方がいいアイデア出るわ
タバコと無能は無関係よ

61: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:07:32.68 ID:sUE11aUb0
同じ時間だけ休憩してるわ
なんも言わせん

65: 名無しさん＠１周年 2019/04/20(土) 14:36:19.43 ID:rJh7EEfk0
こんな企業は　終わってる

(-。-)y-゜゜゜

引用元: ・喫煙者は不採用、吸わない人に手当「禁煙推進企業コンソーシアム」発足 21社参画 加入企業は「たばこ休憩の離席減った」