
1: 風吹けば名無し
政府は10日、就職活動の日程ルールを見直し、専門性の高い人材の選考開始を大学3年生終了前の春休みに前倒しすると発表した。現在の大学2年生から適用し、現行から3カ月ほど早める。「専門」の定義は企業任せだ。あいまいなままでは就活の早期化に拍車をかけることになる。
10日に関係省庁連絡会議を開き、経済界や大学側と合意した。内々定を得た学生に就活終了を強要しないことを求めることも決めた。
現在は選考活動は大学4年生の6月以降、内定は10月以降と定めている。専門人材は人工知能(AI)やデータ分析などにたけた学生を想定する。25年春入社の現在の大学3年生までは現行ルールを維持する。
経団連と国公私立大などでつくる産学協議会がまとめた「専門活用型インターンシップ(就業体験)」の要件を満たすことを前倒しの条件とした。少なくとも2週間の実施を求める。
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA103WE0Q3A410C2000000/
10日に関係省庁連絡会議を開き、経済界や大学側と合意した。内々定を得た学生に就活終了を強要しないことを求めることも決めた。
現在は選考活動は大学4年生の6月以降、内定は10月以降と定めている。専門人材は人工知能(AI)やデータ分析などにたけた学生を想定する。25年春入社の現在の大学3年生までは現行ルールを維持する。
経団連と国公私立大などでつくる産学協議会がまとめた「専門活用型インターンシップ(就業体験)」の要件を満たすことを前倒しの条件とした。少なくとも2週間の実施を求める。
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUA103WE0Q3A410C2000000/
2: 風吹けば名無し
やばすぎ
3: 風吹けば名無し
うわー、
4: 風吹けば名無し
学業と両立できないやんけ
5: 風吹けば名無し
自前で訓練校作ればええやんけ
20: 風吹けば名無し
>>5
その流れになると思う
大学じゃなくて企業学校に入学する
その流れになると思う
大学じゃなくて企業学校に入学する
27: 風吹けば名無し
>>5
ビジネス部みたいなものは作ってる大学既にあるで。簿記とか宅建とか秘書検定とかビジネスマナーとか学ぶやつ
ビジネス部みたいなものは作ってる大学既にあるで。簿記とか宅建とか秘書検定とかビジネスマナーとか学ぶやつ
28: 風吹けば名無し
>>5
前そういうインターン見つけたぞ
各IT業界が金出し合ってITスキルを身につけさせるやつ
前そういうインターン見つけたぞ
各IT業界が金出し合ってITスキルを身につけさせるやつ
32: 風吹けば名無し
流石に学歴を下げさせるようなことはせんと思うが>>28みたいなインターンどんどん増えてみんな在学中にはそういう団体に所属することは当然みたいな文化生まれると思う
6: 風吹けば名無し
そこから延びるのもおるやろ
7: 風吹けば名無し
草
8: 風吹けば名無し
学部生の場合ガクチカどうすんの
9: 風吹けば名無し
ガクチカないしこれから作る気も起きない26卒やけどこっから1年がワイの猶予なの泣ける
11: 風吹けば名無し
>>9
1年間何してたん?
危機感足りなさすぎやろ
1年間何してたん?
危機感足りなさすぎやろ
13: 風吹けば名無し
>>9
IT業界は早期化エゲツないから何とも言えんけど他の業界なら今からでも作れなくもないやろ
IT業界は早期化エゲツないから何とも言えんけど他の業界なら今からでも作れなくもないやろ
17: 風吹けば名無し
>>9
就活は学部1年から始まってるんやぞ
今や就活のためにサークルとかに入るのは常識やぞ
就活は学部1年から始まってるんやぞ
今や就活のためにサークルとかに入るのは常識やぞ
18: 風吹けば名無し
>>9
chatGPT使え
chatGPT使え
10: 風吹けば名無し
学部2年3年に専門性求められてもな
12: 風吹けば名無し
ますます私文が就活強くなるやん
14: 風吹けば名無し
やっぱ高卒即大学やめたほうええな
少子化の大きな要因でもあるやろ
少子化の大きな要因でもあるやろ
22: 風吹けば名無し
>>14
人材育成にはこれがどう考えても最適解なのに大卒は求めるんよな
まあ今大学進学が廃れたら出会いの場が激減するから少子化対策のためにはあってもええんちゃう?
人材育成にはこれがどう考えても最適解なのに大卒は求めるんよな
まあ今大学進学が廃れたら出会いの場が激減するから少子化対策のためにはあってもええんちゃう?
23: 風吹けば名無し
>>22
Tinderに税金投入した方がまだ効率良さそう
Tinderに税金投入した方がまだ効率良さそう
35: 風吹けば名無し
>>22
出会っても産む余裕ないやろ
出会っても産む余裕ないやろ
15: 風吹けば名無し
専門性求める割には育成を大学に任せっきりなの草生える
16: 風吹けば名無し
こんなもん発表したところで今の就活が何か変わるけ?
3年の夏が主戦場やしなんならもうそれ以前でもバンバン取ってくるやん
3年の夏が主戦場やしなんならもうそれ以前でもバンバン取ってくるやん
19: 風吹けば名無し
現行の就活ルールすら守ってる企業ないやろ
前のインターンは選考に考慮しちゃダメってルールすらどの企業も守ってなかったぞ
前のインターンは選考に考慮しちゃダメってルールすらどの企業も守ってなかったぞ
21: 風吹けば名無し
アホやろ早期化させた結果学生が学業に専念できず専門性が落ちる
それでも専門性求めて修士博士取るから進学した学生も専門性が落ちる
それでも専門性求めて修士博士取るから進学した学生も専門性が落ちる
24: 風吹けば名無し
ただでさえ今の情報系バブル割とヤバめなのにそれを促進させるんやな
25: 風吹けば名無し
社会はジョブ採用の方向性に舵をきってるな
在学中に企業からも宿題が出されて業務資格とか取らないとあかんようになると思う
在学中に企業からも宿題が出されて業務資格とか取らないとあかんようになると思う
26: 風吹けば名無し
文系にとっては特に不都合ないわな
29: 風吹けば名無し
一般公募をやめる企業も出てくるかもしれんな
スカウト採用のみ、SNSが学生のドラフト会場になる
スカウト採用のみ、SNSが学生のドラフト会場になる
30: 風吹けば名無し
アホ取って営業でもさせんのか?
こんなんだから世界に置いてかれてんだよ
てか人材取れないって人事が無能でさらにその無能の手法が広まってるからダメなんじゃないのか?
こんなんだから世界に置いてかれてんだよ
てか人材取れないって人事が無能でさらにその無能の手法が広まってるからダメなんじゃないのか?
31: 風吹けば名無し
台湾の半導体業界とか高校から専門の勉強するんだろ
WBSかなんかでやってたわ
なんもやらない日本って経験者募集ってのばっかで笑うんだが
アホなんか?
WBSかなんかでやってたわ
なんもやらない日本って経験者募集ってのばっかで笑うんだが
アホなんか?
33: 風吹けば名無し
機械工の一年やけど不安になってきた
38: 風吹けば名無し
>>33
機械は推薦で引く手数多やぞ
機械は推薦で引く手数多やぞ
41: 風吹けば名無し
>>38
推薦って私立大学でも貰えるの?
推薦って私立大学でも貰えるの?
43: 風吹けば名無し
>>41
多分行けるんちゃうか
よく知らんが
多分行けるんちゃうか
よく知らんが
50: 風吹けば名無し
>>33
逆にしっかり単位取って成績優秀に徹すれば楽勝だろ
逆にしっかり単位取って成績優秀に徹すれば楽勝だろ
34: 風吹けば名無し
ワイ新卒で入ってもう辞めたいンゴね
36: 風吹けば名無し
最近の選考って所謂ガクチカを聞くんやなくてチームで活動した経験とか周囲を巻き込んだ経験を聞くようになってるからな
ここ最近の早期化といいマジで今は就活の革命が起きてる
ここ最近の早期化といいマジで今は就活の革命が起きてる
37: 風吹けば名無し
隔週で専門的なこと学んで、翌週は大学で学んで両方で単位渡せばいいやん
そういことくらいやれよ
そういことくらいやれよ
39: 風吹けば名無し
ワイ情報系やけどガチぼっちでガクチカ0やから怖い
44: 風吹けば名無し
>>39
IT系狙ってるなら怒涛の早期化+近年のIT人気も相まってかなりキツくなってるから注意しろ
IT系狙ってるなら怒涛の早期化+近年のIT人気も相まってかなりキツくなってるから注意しろ
40: 風吹けば名無し
大学に育成求めるのはちゃうやろ
アカデミア志向の人間できまくっても知らんぞ
アカデミア志向の人間できまくっても知らんぞ
46: 風吹けば名無し
>>40
どゆこと?
アカデミア志向で就職やらない人って事?
どゆこと?
アカデミア志向で就職やらない人って事?
42: 風吹けば名無し
そこまでしていい企業で働きたいもんなんか
48: 風吹けば名無し
>>42
新卒就職が人生のゴールでその後は転職も含めてウィニングランやぞ
新卒就職が人生のゴールでその後は転職も含めてウィニングランやぞ
45: 風吹けば名無し
何年か前の学業と両立させろ!就活の時期を遅らせろ!とは大違いやね
57: 風吹けば名無し
>>45
それだけ国ね余裕がなくなってきとるんやろうな
昔は大学も割と遊べたらしいし学生も可哀想や
それだけ国ね余裕がなくなってきとるんやろうな
昔は大学も割と遊べたらしいし学生も可哀想や
47: 風吹けば名無し
早く動ける人間=有能みたいな方程式実際に存在するからしゃーない
49: 風吹けば名無し
研究室配属前に専門性身につくのか
51: 風吹けば名無し
私文の上の方に転がり込んでしまったんだけど3年までサークル漬けだった奴が4年の4月には当たり前のようにいいとこの内定持ってる
優秀な奴は要領も抜群なんや
優秀な奴は要領も抜群なんや
53: 風吹けば名無し
>>51
要領いいのも今までの積み重ねだからな
生まれた時から就活始まってる超早期化よ
要領いいのも今までの積み重ねだからな
生まれた時から就活始まってる超早期化よ
56: 風吹けば名無し
>>53
今の就活は小さい頃からどこかしらのコミュニティに所属しまくれば超ヌルゲーやしね
今の就活は小さい頃からどこかしらのコミュニティに所属しまくれば超ヌルゲーやしね
58: 風吹けば名無し
>>56
とりあえず小学生の頃からサッカークラブに所属させて中高部活させとけば無双できそうだな
とりあえず小学生の頃からサッカークラブに所属させて中高部活させとけば無双できそうだな
63: 風吹けば名無し
>>58
個人的には部活みたいな義務的拘束力強いコミュニティよりはボランティア団体みたいなコミュニティの方が強いイメージあるわ
まあ中高生にそういうのを求めるのはキツいから部活でええが
個人的には部活みたいな義務的拘束力強いコミュニティよりはボランティア団体みたいなコミュニティの方が強いイメージあるわ
まあ中高生にそういうのを求めるのはキツいから部活でええが
71: 風吹けば名無し
>>63
そうか?スポーツ系サークルって強いイメージやけど
そうか?スポーツ系サークルって強いイメージやけど
61: 風吹けば名無し
いい加減に大学生が企業に就職するのを禁止しろや
コメント
まあ、そこまでして流れを変える必要性もなさそうだが
>>22
出会っても産む余裕ないやろ
団地住みだけど団地でさえ結婚して小さい子供いるのなんて普通だ
スーパー行けば2人以上子供抱えた夫婦だらけよ
外で出てないだろ
最近の選考って所謂ガクチカを聞くんやなくてチームで活動した経験とか周囲を巻き込んだ経験を聞くようになってるからな
ここ最近の早期化といいマジで今は就活の革命が起きてる
昔と変わってないじゃん
昔から就活はボッチは内定取れないようになってるからな
学内の就活イベント出ればわかるけど勉学アピって内定取った学生1人しかいなかったよ
卒業後もそのまま異動と言う形で勤務する形態が捗るようになるで
そもそも今までガクチカという言葉自体言語化されてなかったけど、親ガチャを筆頭に今では自己PRは幼少期や小学校から始まるという認識以来こうなったんだろうな
新卒だと学歴が優秀でも育てなきゃいけないからな
しかも育てたところで給料見合わないと転職されるぞw
ガクチカなんか適当でいいし高卒だからこれから育てようって会社が頑張ってくれるし。
というか大学に来てまで勉強やってる奴って所謂地雷人材の可能性大きいからね
GPAが高い方が就活で不利すらありえる
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